17 أكتوبر, 2009
انتهاكات نقابية بمؤسسة مالينا الدولية للمياه المعدنية
في أوّل اعلان عن الإنتهاكات النقابية التي لاتحصى بالجهة تمّ اليوم 17 /10 /2009 رصد تجاوز قانوني و انتهاك خطير بمؤسّسة مالينا ببرقو حيث عمدت إدارة المؤسّسة إلى إيقاف أربعة عمّال اثر رفضهم الخضوع لكمية عمل مجحفة تتجاوز طاقتهم. و بعد تدخّل الإتحاد الجهوي عن طريق التفقدية الجهوية للشغل تراجعت إدارة المؤسّسة وقتيا لتعود لتهديد العمّال ثانية .-------------------------------------------------------------------------
تواصل المظالم والتجاوزات في شركة "مالينا" ببرقو
برقو في 01 نوفمبر 2009
لائــــحــة
نحن عمال الشركة الدولية للمياه المعدنية " مالينا " المجتمعون اليوم 01 نوفمبر 2009 بدار الإتحاد المحلي للشغل ببرقو تحت إشراف الأخ الكاتب العام للإتحاد المحلي بوعرادة ، برقو والعروسة و بعد تدارسنا لأوضاعنا المهنية نسجل التجاوزات الخطيرة والممارسات اللاقانونية للسيد مدير الشركة ازاءنا وذلك ب :
* إهانتنا والمس من كرامتنا .
* إجبارنا على انجاز العمل بصيغة " الوفقة " وهي صيغة انقرضت ولم يعد لها وجود لا في مجلة الشغل ولا في الاتفاقيات المشتركة .
* عدم تمكيننا من أجور الساعات الزائدة والعمل أيام اللآحاد وتعرضنا للاستجوابات والإيقاف عند المطالبة بها أو في صورة رفض العمل الإضافي بدون اجر.
* عدم تمكيننا من منحة التنقل .
* فرضه لعقود عمل مدتها لا تتجاوز الثلاثة أشهر رغم أن أغلبنا يعمل بالمؤسسة منذ أكثر من سنتين وهو ما تثبته وثائق الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي. وفي صورة رفض العامل الإمضاء يعمد إلى إيقافه عن العمل .
لذلك نطالب الاتحاد الجهوي للشغل بسليانة التدخل العاجل لدى الدوائر المختصة لإيقاف هذه التجاوزات .
عن الإتحاد المحلي بوعرادة ، برقو ،العروسة
الكاتب العام : نجيب البرقاوي
-------------------------------------------------------
03نوفمبر, 2009
مراســـــــــــــــــلات
أصدر الإتّحاد الجهوي للشغل بسليانة اليوم 3 / 11 /2009 مراسلة إلى التفقدية الجهوية للشغل و المصالحة يطلب عقد جلسة عمل مع الممثل القانوني لشركة ماءلينا بناء على اللائحة الصادرة عن العمال و الواردة بالمدوّنة.تواصل المظالم والتجاوزات في شركة "مالينا" ببرقو
-------------------------------------------------------
14 نوفمبر, 2009
* جلسة عمل بتفقدية الشغل.
إثر اللائحة الصادرة عن اجتماع عمال شركة ماءلينا تحت اشراف الأخ نجيب البرقاوي الكاتب العام للاتحاد المحلي ببرقو و العروسة و بوعرادة و كراس الطلبات الصادر عن الإتحاد الجهوي للشغل بسلياتة انعقدت اليوم 13 / 11 /2009 بمقر تفقدية الشغل جلسة عمل حضرها عن الإتحاد الجهوي للشغل بسليانة الأخ عبد الستار الجلاصي الكاتب العام المساعد المكلف بالدواوين و الشركات و الممثل القانوني للشركة و ممثل عن اتحاد الصناعة و التجارة و أشرف عليها السيد لطفي الفرشيشي رئيس وحدة المصالحة و تم تناول كل المسائل المطروحة و المطالب المقدمة خاصة ما تعلق بمطالبة العمال بعقود جديدة وتم امضاء محضر جلسة دون كل النقاط و ألزم الشركة باحترام العلاقة الشغلية في جانبيها المادي و المعنوي.----------------------------------------------------------------------------------
تعمق مشاكل عمال " مالينا " ببرقو
برقو في : 8 ديسمبر 2009
لائـــــــــــحــة
نحن عمّال الشّركة الدّوليّة للمياه المعدنيّة "مئلينا" ببرقو المجتمعون اليوم الثّلاثاء 08 ديسمبر 2009 بمقرّ الاتّحاد المحلّي ببرقو تحت إشراف الأخ نجيب البرقاوي الكاتب العام للاتّحاد المحلّي ببرقو ، بوعرادة والعروسة وبعد تدارسنا لأوضاعنا المهنيّة بالشّركة نسجّل تمادي السّيد مدير الشّركة في تجاوز القوانين والتّشريعات الشّغليّة والاستهتار بالاتّفاقيّات المبرمة مع الاتّحاد الجهوي للشّغل بسليانة والتّي تمّت تحت إشراف التّفقديّة الجهويّة للشّغل حيث :
1- زادت إهاناته لنا وتفاقمت تجاوزاته لكرامتنا واحتدّت سياسته التسلطيّة ، المذلّة تجاهنا.
2- إنتهاجه سياسة إنتقاميّة إزاءنا بعد كل إتّفاق مع الاتّحاد الجهوي للشّغل بتوجيه إستجوابات غير مبرّرة تليها مباشرة إيقافات عن العمل مع حرمان من الأجر .
3- إعتماده سياسة التّمييز في التّعامل مع العملة بمنح من شاء العطلة السّنوية و منحة التّنقل ومنحة الإنتاج والزّيادة في الأجور وحرمان من شاء ، فحقوقنا الشّرعية أضحت لديه منّة وامتيازا يعطيهما من يريد ويحرم منهما من يشاء .
4- تعمدّه التّأخير في تسليمنا الأجر الشّهري، إذ لا يمكنّنا منه إلاّ خلال الأيّام الأخيرة من الشّهر الموالي ، غير مبال بالتزاماتنا العائليّة والاجتماعيّة . في وقت يحصل فيه زملاؤنا العاملين بالمقرّ الاجتماعي للشّركة بالعاصمة على أجورهم في الآجال القانونية .
5- فرضه لأسبوع عمل بـ54 ساعة رغم أننا ننتمي لنظام 40 ساعة أسبوعيّا ، وإجبارنا على العمل أيّام الآحاد دون الاعتراف بأجور للسّاعات الإضافيّة وكلّ من طالب منّا بذلك يكون مصيره الإستجواب والإيقاف عن العمل مع الحرمان من الأجر.
6- عدم إحترامه الإختصاص وتكليفه كلّ عامل منّا بانجاز أعمالا مختلفة تحتاج لإنجازها عمّال عديدون باختصاصات متنوّعة.
7- إجباره رؤساء الفرق ( chefs des groupes ) على كتابة تقارير في العملة و على إختلاق الأسباب اختلاقا لإيقافهم عن العمل ، مهدّدا إيّاهم بالإيقاف بدلا عنهم إن لم يفعلوا.
8- إستدعاؤه للعمدة لجمع التّبرّعات الخاصّة بصندوق 26- 26 ( رغم عدم تسليمنا لأجورنا ) وهو ما نعتبره إمعانا منه في إذلالنا و تدخّلا سافرا في الشأن الدّاخلي للمؤسّسة وجب التصدّي له .
وأمام تمادي السيّد مدير المؤسّسة في تجاوزاته الصّارخة لكلّ التّشريعات الشّغليّة وإستهتاره الواضح بما تم الإتّفاق فيه مع الإتحاد الجهوي للشّغل بسليانة نقرّر الدّخول في إضراب إحتجاجي إنذاري بيوم نترك تحديد موعده للمكتب التّنفيذي للإتّحاد الجهوي للشّغل بسليانة .
عن الإتّحاد المحلّي للشّغل برقو ، بوعرادة والعروسة
الكاتب العام : نجيب البرقاوي
----------------------------------------------------------------------------------
اضراب مرتقب بشركة ماءلينا
تبعا للائحة الصادرة عن عمال الشركة الدولية للمياه المعدنية ببرقو " ماءلينا " بتاريخ 08 ديسمبر2009 أصدر المكتب التنفيذي للإتحاد الجهوي للشغل بسليانة يوم الجمعة 11 ديسمبر 2009 برقية اضراب حدد تاريخه ليوم الاربعاء 23 ديسمبر 2009----------------------------------------------------------------------------------
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق